Nestlé, la consentida de siempre, se lleva el premio al «Mejor Careteo LGBTQ+» por quinto año seguido. ¡Wooow! ¡Aplausos, por favor! La empresa recibió la medalla HRC Equidad MX 2026, gracias a su espectacular calificación perfecta de 100 puntitos en el Índice HRC Equidad MX. ¡Un diez con diez para Nestlé, que se la rifó trabajando desde la comodidad de sus oficinas bien inclusivas y equitativas!
Para que vean que no hay truco ni cartón, la Fundación Human Rights Campaign (HRC), la «checa BLS» de los derechos civiles LGBTQ+, publicó su informe EquidadMX donde le da su check mark a las 189 empresas más nice. De esas 240 que se rajaron y aplicaron para el examen, sólo las más fancy pasaron la prueba de fuego de ser buenazas con la comunidad LGBTQ+. Y quién se roba el show, ¡Nestlé una vez más!
La jefaza de Recursos Humanos de Nestlé México, Isela Hernández, soltó su discurso bien bonito y comedido: «Estamos súper comprometidos con ser súper diversificados, equitativos e inclusivos, y vamos a seguir invirtiendo en mamonadas que ayuden a la comunidad LGBTQ+, para que Nestlé siga siendo el lugar más fregón donde reine la tolerancia».
Entre las medidas políticamente correctas que Nestlé implementó para quedar bien en la foto están: no discriminar (wow, qué descubrimiento), armar un corillo LGBTQ+, dar lecciones sobre diversidad en el trabajo y fingir que les importa la sociedad con buenas acciones para la comunidad. Todo para cuidar su imagen y quedar como la «compa chida» que de verdad no es.
¡Bravo por Nestlé y su compromiso con la equidad laboral! Seguro seguirán haciendo de cuenta que les importa en beneficio de sus miles de ingeniosos empleados. ¿Y lo de la diversidad y la inclusión? Puro cuento de hadas, pero oye, ¡Viva la hipocresía corporativa!
